JORNADA CAPACITACIÓN 2DA. INSTANCIA CONCURSO DIRECTIVOS INICIAL



Dando continuidad al acompañamiento que desde el sindicato hacemos para lxs compañerxs que están concursando para Cargos Directivos Titulares del Nivel Inicial en toda la provincia, haremos una jornada de capacitación para la 2da instancia del concurso el próximo martes 1 de julio de 9 a 16 hs. en nuestra sede de SUTEBA , Piedras 737- 1er piso.CABA

El programa de la jornada será el siguiente:
- 9hs. acreditación y apertura
- 9.30 a 12 hs. Conferencia a cargo de la Prof. Graciela Lombardi (integrante del equipo de formación de CTERA) "El trabajo del Equipo Directivo en el jardín de infantes"
- 12 a 13 hs. Receso (almuerzo libre a cargo de cada compañerx asistente)
- 13 a 16 hs. Taller a cargo del equipo de formación de SUTEBA "Segunda instancia del concurso: El Informe de Visita Áulica"

Los Crxs que estén interesados en concurrir deberán hacerlo vía mail avellaneda@suteba.org.ar o bien vía telefónica al 4201-4662

 SECRETARIA GREMIAL
SECRETARIA DE EDUCACION Y CULTURA
     SUTEBA SECCIONAL AVELLANEDA

COBERTURA DE ECI Y FORMACIÓN ESPECIALIZADA


SECUNDARIO TÉCNICO
COBERTURA DE ECI Y FORMACIÓN ESPECIALIZADA -
EET Nº 2- BAOT
Compañeros y compañeras:

En el siguiente enlace: http://www.sadavellaneda.com.ar/index.php/repository/Comunicados/Comunicado-111-2014/ ,encontrarán Comunicado Nª 111/14 emitido por Secretaría de Asuntos Docentes de Avellaneda, convoca a inscripción para la cobertura de ESPACIOS CURRICULARES DE DEFINICIÓN INSTITUCIONAL Y FORMACIÓN ESPECIALIZADA de Escuelas de Nivel Secundario Ciclo Superior, de acuerdo a la Resolución Nº 007740/09 y DISPOSICIÓN Nº 00236/04.


CONSEJO EJECUTIVO
SUTEBA AVELLANEDA

Cronograma de pago - JUBILADOS JUNIO 2014


 
El presidente del Instituto de Previsión Social (IPS), Mariano Cascallares, informó que los jubilados y pensionados de la Provincia de Buenos Aires percibirán en dos jornadas los haberes correspondientes al mes de Junio y el medio aguinaldo, iniciándose el viernes 27 y concluyendo el lunes 30 del corriente.

A continuación, el cronograma de pago de los haberes de junio para los jubilados y pensionados del IPS:


Viernes 27/06/14
PENSIONES SOCIALES
BENEFICIOS CON DOCUMENTOS TERMINADOS EN 0, 1, 2, 3
Lunes 30/06/14
BENEFICIOS CON DOCUMENTOS TERMINADOS EN 4, 5, 6, 7, 8, 9


Aquellos beneficiarios que cobran por cajero automático, se encuentran incluidos en la fechas de pago según terminación del número de documento.
Fecha de vencimiento del pago de Junio es el día 23 de Julio de 2014.

SECRETARIA DE JUBILACIONES

PUNTAJE ANUAL DOCENTE- ALGUNAS CONSIDERACIONES


INFORMACIÓN GREMIAL
PUNTAJE ANUAL DOCENTE
Compañeros y compañeras:

A partir del 16/6/2014 al 11/7/2014 comienza el tratamiento de notificación y reclamo de puntaje anual docente (PAD), según Comunicado Nº 108/14 emitido por SAD Avellaneda. Por tal motivo nos parece interesante hacer algunas consideraciones relacionadas al mismo.
  • Los docentes deben entregar los reclamos por duplicado y en folio.
  • El PAD se obtiene recién transcurrido dos años de ser designado como titular.
          La primera calificación se incluye al legajo al año siguiente de ser calificado y se computa al 1º de junio del siguiente.
  • De manifestar disconformidad, el tiempo de reclamo coincide con el de notificación. Es importante tener en cuenta que los reclamos fuera de término no se aceptan. Ésto tiene relación con las acciones estatutarias que necesitan del PAD ( MAD, Acrecentamiento, Pruebas de selección, etc., etc.)
  • La Fórmula para obtener el puntaje anual docente es:
          Tít. Habilitante + Bonificaciones + cargo jerárquico + antiguedad para puntaje x promedio de calificaciónes

El valor por desempeño en cargo jerárquico se asigna por ciclo lectivo completo ( Art. 50 a.4)
Por último le recordamos que a partir del 2011 el tratamiento de reclamos de PAD, serán trabajados en las SAD ya que se modificó la estructura y Escalafón pasó a depender de está dirección; cambio que se originó por la lucha que fuimos dando ante la dilatación de las respuestas a los reclamos.


SECRETARÍA GREMIAL
CONSEJO EJECUTIVO
SUTEBA AVELLANEDA

RECLAMO ANTE CONSEJO ESCOLAR POR CUPOS DE S.A.E.

13/06 - El Consejo Ejecutivo del SUTEBA AVELLANEDA acompañó el reclamo de numerosas escuelas de los distintos niveles de enseñanza en relación a la inaceptable reducción de los cupos de SAE y la falta de cobertura de cargos de auxiliares.
Se elevaron los reclamos correspondientes con el apoyo de las firmas de las familias de los estudiantes de las escuelas y así mismo compañeros y compañeras docentes pudieron manifestarle a la presidenta del Consejo Escolar, Sra. Romina Pozzo la difícil situación que afrontan en el cotidiano, al momento de tener que decidir qué alumno come y cual no.
La presidenta del C.E. informa haber tenido una reunión con José Aparicio de Desarrollo Social, quien le manifestó que va a asignar un presupuesto para el SAE, sin especificar montos, a lo cual respondimos que si hubiera tal presupuesto queremos tener esa información y formar parte de las decisiones en cuanto a la distribución del mismo.
Además se realizó el reclamo por las grandes dificultades de que tienen los establecimientos que tienen falta de auxiliares por no realizarse los actos públicos de designaciones. Nos informan que el día 17 de junio se realizará el acto público de auxiliares.
Elevados los reclamos por escrito, finaliza la reunión, con el compromiso de los trabajadores organizados en el SUTEBA de continuar reclamando el derecho a la alimentación saludable y proteica, como así también las condiciones de higiene y salud para nuestros pib@s de la escuela pública

PROGRAMA NACIONAL DE FORMACION PERMANENTE JORNADA INSTITUCIONAL DEL 16 DE JUNIO



PROGRAMA NACIONAL DE FORMACION PERMANENTE
JORNADA INSTITUCIONAL DEL 16 DE JUNIO

El próximo lunes tendrá lugar en la Región II la primera Jornada Institucional en el marco del Programa Nacional de Formaciòn Permanente. Este programa, que es una conquista de los trabajadores docentes de todo el pais organizados en la CTERA y significa la concreción del Art. 67 de la Ley Nacional de Educación, implica una ampliación de derechos como trabajadores en el sentido de tener "derecho a una formación permanente y a la actualización integral gratuita y en servicio a lo largo de toda la carrera". Esta formación continua será una de las dimensiones básicas para el ascenso en la carrera profesional y un nuevo modelo de  capacitación, intentando imprimir otro sentido  a los procesos de formación donde el conocimiento es el resultado de un proceso colectivo de problematización de la realidad en la que nos desempeñamos.

Este programa tendra dos componentes: uno institucional centrado en la unidad escuela y otro en el que se priorizaran las prioridades formativas de los distintos puestos de trabajos. Constará de encuentros interinstitucionales dirigidos al personal de conducción de los establecimientos y de 5 encuentros institucionales a desarrollarse durante el 2014.-
Es por esto que se han acordado algunas modalidades de organización para garantizar que se cumplan los objetivos. Los docentes acreditaran por Nivel, por que se firmado un Acta Acuerdo para su realización que pauta, entre otros aspectos:

·         La jornada institucional se desarrollará con una carga horaria no menor a cuatro horas en cada establecimiento que integra la primera cohorte del Programa Nacional de Formación Permanente.
·         Cuando se trate de establecimientos con más de un turno, el equipo directivo deberá organizar sus turnos de desempeño en ese día para garantizar la presencia de alguno de sus miembros en el desarrollo de la jornada en cada uno de los turnos establecidos por Planta Orgánica Funcional.
·         En caso de que un docente se desempeñara en escuelas alcanzadas por el Programa en más de un nivel, deberá elegir una por cada uno, a los efectos de su participación, considerando los alcances de la Resolución CFE Nº219/2014 que prevé certificación y acreditación del Programa por nivel educativo.
·         En caso de que un docente tenga en ese día desempeño laboral en más de una escuela de un mismo nivel involucrada en el PNFP, podrá optar en cuál desarrollar la jornada institucional, independientemente de formar parte del proceso de construcción colectiva que se inicie en la otra institución en el marco del Programa como agente del estado provincial. La escuela que el docente elija para participar en la jornada del mes de junio, será la misma durante todo el proceso establecido por el Programa.
·         Los docentes que el día en que se realiza la Jornada Institucional tienen a su cargo horas o módulos en más de una institución educativa (una alcanzada por el PNFP y otra que no, por ejemplo), participarán de la Jornada en el horario que corresponda a su carga horaria y garantizarán su desempeño en las restantes instituciones, a fin de no provocar ausentismo en las escuelas que no forman parte del PNFP.
·         Cada establecimiento deberá extender certificación de asistencia; según el modelo previsto que se adjunta.
·         Cualquier situación particular no prevista en la presente, será analizada y resuelta en forma particular a través del Inspector Jefe Distrital con comunicación a la Coordinación del Programa. Los criterios para su resolución serán garantizar el espíritu del Programa y los deberes y derechos de los trabajadores involucrados.

Este camino que empezamos a transitar hoy el conjunto de trabajadores está garantizado a  través de un acuerdo paritario nacional. Por las dimensiones de mismo se va acordando paso a paso su concreción en los territorios y podrá ser mejorado con el aporte colectivo de todos Uds.


CONSEJO EJECUTIVO
SECCIONAL AVELLANEDA


PUNTAJE ANUAL DOCENTE


INFORMACIÓN GREMIAL IMPORTANTE
PUNTAJE ANUAL DOCENTE
Compañeras y compañeros:

 En el siguiente enlace: http://www.sadavellaneda.com.ar/index.php/repository/Comunicados/Comunicado-108-2014/, encontrarán completo el Comunicado Nº 108/2014, difundido  por SAD Avellaneda con el objeto de informar
CRONOGRAMA PUNTAJE ANUAL DOCENTE 2014 para todos los Niveles y Modalidades.
En el Secretaría de Asuntos Docentes de Avellaneda informa que en su página WEB
www.sadavellaneda.com.ar (link de la izquierda "PAD 2014" se encuentran publicados el cronograma, Documento de Apoyo y formularios correspondientes al PUNTAJE ANUAL DOCENTE2014.
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SUTEBA AVELLANEDA

MUY IMPORTANTE PRORROGA DE INSCRIPCIÓN INGRESO A LA DOCENCIA 2014-2015

En el siguiente enlace: http://www.sadavellaneda.com.ar/index.php/repository/Comunicados/Comunicado-107-2014/ encontrarán completo el Comunicado Nº 107/2014, emitido por Sad Avellaneda con el objeto de ampliación del ComunicadoNº 77/14 (PRORROGA EN PERIODO DE INSCRIPCIÓN LISTADO DE INGRESO A LA DOCENCIA 2014-2015), para todos los Niveles y Modalidades.
En el se informa que en virtud de las dificultades de acceso al servicio WEB para realizar el ingreso a la docencia se extenderá el plazo de inscripción hasta el 19 de Junio de 2014.
CONSEJO EJECUTIVO
SUTEBA AVELLANEDA

INSCRIPCION LISTADOS IN-FINE


INFORMACIÓN GREMIAL
INSCRIPCION LISTADOS IN-FINE



En el siguiente enlace: 
http://www.sadavellaneda.com.ar/index.php/repository/Comunicados/Comunicado-105-2014/ encontrarán el Comunicado Nº 105/14 completo difundido por SAD Avellaneda por el cual se informa que a partir del martes 10/06/2014 se encuentra abierta la inscripción a los LISTADOS 108 A (IN-FINE) 108 B (IN-FINE) detallando en el mismo días, horarios y requerimientos para la inscripción.

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